Tag: Magdalena Pater-Mazurek

Podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracownika jest nie tylko jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy uregulowanych w art. 94 pkt 6  Kodeksu pracy (k.p.), ale również jedną z podstawowych zasad prawa pracy. Zgodnie z art. 94 pkt 6 k.p. pracodawca jest obowiązany ułatwiać pracownikom podnoszenie kwalifikacji zawodowych. Środkiem na realizacje tego celu jest umowa o podnoszenie kwalifikacji zawodowych.   Kwalifikacje zawodowe pracowników Same kwalifikacje zawodowe to zaś nic innego jak wiedza i umiejętności wymagane […]

Jestem przedsiębiorcą, zatrudniam niewykwalifikowanego pracownika, ufam mu, szkolę go, daję mu wiedzę i dostęp do ważnych informacji oraz kluczowych kontrahentów. Co mogę dostać w zamian? Po niedługim czasie pracownik odchodzi do konkurencji lub zakłada własną działalność gospodarczą o profilu identycznym do mojej firmy. Oczywiście zabiera ze sobą część klientów oraz informacje technologiczne, handlowe czy organizacyjne przedsiębiorstwa. Brzmi znajomo? Czy można takiej sytuacji skutecznie zapobiec? Czy rozwiązaniem dla pracodawcy jest umowa o zakazie […]